​在北京怎样注册一个人力资源公司 如何成立人力资源公司？

如何成立人力资源公司？

一、申请开办人力资源公司的流程是：

企业名称预核准（工商局）--验资（会计师事务所）--办理相应的前置审批手续--申请营业执照（工商局） 要注册一个公司，首先想好经营什么，怎样经营好，再来注册。要不，注册了也没有用，注册了公司是需要很多成本的，不是一件“好玩”的事情。前期可行性分析调查，建议你自己认真的考虑一下。接下来谈谈如何注册公司，需要哪些手续、怎样操作。 一、选择公司的形式： 普通的有限责任公司，最低注册资金3万元，需要2个（或以上）股东 从06年1月起新的公司法规定，允许1个股东注册有限责任公司，这种特殊的有限责任公司又称“一人有限公司”（但公司名称中不会有“一人”字样，执照上会注明“自然人独资”），最低注册资金10万元。如果你和朋友、家人合伙投资创业，可选择普通的有限公司，最低注册资金3万元；如果只有你一个人作为股东，则选择一人有限公司，最低注册资金10万元。

二、注册公司的步骤： 1.核名：到工商局去领取一张“企业（字号）名称预先核准申请表”，填写你准备取的公司名称，由工商局上网（工商局内部网）检索是否有重名，如果没有重名，就可以使用这个名称，就会核发一张“企业（字号）名称预先核准通知书”。 2.租房： 去专门的写字楼租一间办公室，如果你自己有厂房或者办公室也可以，有的地方不允许在居民楼里办公。 租房后要签订租房合同，并让房东提供房产证的复印件。 3.编写“公司章程”： 可以在工商局网站下载“公司章程”的样本，修改一下就可以了。章程的最后由所有股东签名。 4.刻私章： 去街上刻章的地方刻一个私章，给他们讲刻法人私章（方形的）。费用大概20元左右。 5.到会计师事务所领取“银行询征函”： 联系一家会计师事务所，领取一张“银行询征函”（必须是原件，会计师事务所盖鲜章）。如果你不清楚，可以看报纸上的分类广告，有很多会计师事务所的广告。 6.去银行开立公司验资户： 所有股东带上自己入股的那一部分钱到银行，带上公司章程、工商局发的核名通知、法人代表的私章、身份证、用于验资的钱、空白询征函表格，到银行去开立公司帐户，你要告诉银行是开验资户。开立好公司帐户后，各个股东按自己出资额向公司帐户中存入相应的钱。

北京新公司社保开户流程？

1. 北京公司开社保账户流程

1、符合参保条件的人员，自符合参保条件之日起90日内，携带户口簿、居民身份证、本人照片、开户银行账号等材料到户籍所在地或居住地社保所办理参保手续。

2、到与社保经办机构合作银行中任意一家银行的营业网点，开立个人结算账户(卡或存折)，并存入至少一个年度的医保费。

3、每月25-28日，银行会进行扣款。当月扣款不成功的，次月5日至20日之间，可通过“北京市社会保险网上申报服务平台”自助缴费。

4、当年符合参保条件的人员，应自符合参保条件之日起90日内办理参保缴费手续。

2. 北京企业办理社保开户流程

1.办理社保开户之前，必须先办理好银行开户许可证，也就是办理企业的对公银行基本账户，携带公司的营业执照、法人身份证、公司印章，去银行办理就可以了。

2.社保开户之前，除了办理银行开户许可证。还需要在地税局开通社保登记，有些地区是自动帮你开通，大多数的地区需要自己携带公司资料去地税局办理，开通社保登记之后，点击社保模块，就可以办理参保增员了。

3.登陆企业的电子税务局，打开社保模块。就知道地税有没有自动开通社保登记了，没有开通就会显示无法申报。如果没有开通的话，就需要携带资料去地税局办理，并且绑定对公基本账户。

4.办好开户许可证、地税登记好后，去社保局办理社保开户。携带公司的营业执照，开户许可证，公司印章，社保局填写相应的表，提交审核。那就是审核通过之后，会把公司社保用户名密码发送到经办人手机上。

5.社保账户开通之后，去劳动局做就业备案登记，也是携带相同的资料，做好电子导数据，提交工作人员审核，审核通过之后，就业备案就登记成功了。

6.社保账户开通及就业备案登记之后，就可以在网上办理新参保了。用在社保局领取的用户名密码登录社保局网站，填写资料提交就可以了，同时在地税办理新增员，新参保单位就可以在网上办理参保登记了。

北京中科创嘉人力资源有限公司单位性质？

北京中科创嘉人力资源咨询有限公司于2002年07月03日创办，公司经营所在地为北京市海淀区北四环西路25-2号205室；经营领域为人才供求信息的收集、发布和咨询、人才的登记、推荐服务、人才培训、人才素质测评、人才派遣、自费出国留学中介服务、从事因私出入境中介服务。。

公司性质为有限责任公司（自然人投资或控股），注册资本200万人民币，公司福利待遇制度有员工福利、同事很好、制度完善、发展空间大、五险等。自公司成立以来，其服务支持能力、服务效率与品质不断提升，不断创新。

北京外企人力资源服务有限公司怎么样？

没有足够的信息来评价北京外企人力资源服务有限公司的质量。详细解释如下：

作为一个虚拟的人力资源服务公司，北京外企人力资源服务有限公司在互联网上的信息非常有限。由于缺乏客观的评价标准和足够的用户评价，我们无法对该公司的服务质量、信誉度和口碑进行客观评价。因此，如果您需要了解该公司的服务质量，最好的方式是通过咨询该公司的客服人员或与曾经使用过该公司服务的人交流，以了解更多信息。

北京铭晨人力资源有限公司正规吗？

正规

北京铭晨人力资源有限公司不错，是一家专业的人力资源服务的公司，服务细致专业，公司运营情况良好，经济效益良好，业务饱满，成立于2019年11月22日，法人康平军。