​北京丰台区租房 能注册公司 丰台科技园签首批丰台公租房？

丰台科技园签首批丰台公租房？

目前，首批48套人才丰台公租房已签约完成，将专项用于丰台科技园重点企业工作人员的租赁居住和过渡周转，租赁价格比周边低10%左右。

据介绍，此次签约的48套丰台公租房全部位于刚刚建成的大瓦窑村“绿洲家园”小区，户型以南北通透的两居为主。其中，部分房源是丰台区街、乡富余的安置房，现专项用于丰台科技园重点企业工作人员的租赁居住和过渡周转。据介绍，除了上述48套签约丰台公租房，丰台科技园还初步确定将位于丰台区卢沟桥乡小屯村的馨城丰台公租房4.7万平方米共计663套，用于解决丰台科技园区工作人员住房困难。

北京有公租房的企业？

监管企业

北京保障房中心有限公司（以下简称：保障房中心）成立于2011年6月，是北京市政府一次性注资100亿元成立的国有企业，目的是构建符合首都实际的住房保障供应体系，让千万个家庭实现安居梦想。

　　保障房中心成立之初即确立了“政府支持、市场化运作、可持续发展”的企业发展战略目标，着力打造投资融资、建设收购、运营管理三大平台，在公租房建设、棚改安置房建设“两大任务”中取得了令人瞩目的成就。

　　经过十年的发展，保障房中心共有全资、控股子公司18家，员工千余人，已成为一家集保障房投资融资、研发设计、建设收购、运营管理、维修维护于一体的现代化、集团化住房保障企业。

　　作为北京最重要的公租房持有主体，目前保障房中心累计建设筹集各类保障房超15万套，其中，公租房约14万套，安置房1.21万套。 已经投入运营的公租房项目110个，已入住家庭总数8万余户，帮助约15万居民改善了居住生活条件。

北辛安海棠苑是公租房吗？

北辛安海棠苑并非公租房。该项目是由北京城建集团开发的限竞房项目，位于北京市丰台区南四环西路128号。公租房是指政府投资建设或回购的保障性住房，主要用于解决城市中等收入家庭和外来务工人员的住房问题。而北辛安海棠苑作为限竞房，是为满足市场需求而建设的商品住房项目，与公租房有着本质区别。购房者可以根据自身需求和经济实力选择购买。总之，北辛安海棠苑不是公租房。

外地人去北京找工作？

1\\作一个计划!说明自己的奋斗目标,是阶段性的;2\\分析自己的能力\\特点\\专长.给自己一个准确的定位;3\\了解北京的衣\\食\\行等情况;4\\了解北京的劳动力市场的需求,结合自己的薪筹预期选择工作;5\\要明白生存是第一位!6\\有提供住处的单位是首要考虑的!什么优点自己去想吧!7\\首先要有面试十家企业没有结果的准备!从失败中找教训!8\\学习劳动法!自我保护的武器!9\\尽快学好普通话!10\\要有北京就是你人生舞台的意识!素质!一、主要概况　　北京，中国的首都，全国政治文化中心，是历史文明的见证，是最繁华的大都市之一。北京全市土地面积16807.8平方公里。北京城区分为16个市辖区和2 个县：东城区、西城区、宣武区、房山区、崇文区、海淀区、朝阳区、丰台区、门头沟区、石景山区、通州区、顺义区、昌平区、大兴区、怀柔区、平谷区、延庆县、密云县。其中朝阳区、东城区、海淀区、西城区、崇文区、宣武区、丰台区、石景山区这八大城区在03年以前是北京城区，而其他城区在03年以前属于北京近郊。可见北京的发展是多么迅速。　　二、就业情况　　1、工作居住证　　在北京工作最让人头疼就是户口问题。目前北京有常住人口1400万人。北京每年的进京指标大约在1.5万个左右。拿到北京户口，接着跳槽，这是北京职场上很常见的现象。现在好了 “工作居住证”能帮助很多人解决这个问题。市政府把对居民的户口管理改为“工作居住证”管理，“工作居住证”成了非京人员在京的“绿卡”。　　 怎样申请呢？办理《北京市工作居住证》需提交如下证明材料：　　 1）学历证书、学位证书、职称证书、身份证原件及复印件；　　 2）在京固定住所证明:自己有住房的，提供房产证或购房合同；租赁房屋的，提供派出所和房管部门出具的准许房屋出租的证明以及与业主签定的租房协议；租赁公房由房屋产权单位出具证明；借住亲友房子的由居委会出具相关证明和房产证；　　3）聘用合同；　　4）近期一吋同版免冠彩色照片四张；　　5）配偶和子女随往还需提供：结婚证书、配偶身份证原件及复印件，聘用合同、独 生子女证(两个子女的须提供二胎准生证明，若双胞胎、多胞胎提供出生证明即可)等。　　6）企业法人营业执照[或事业单位法人证书、民办非企业单位登记证书（法人）、社会团体法人登记证书、外国(地区)、外埠在京设立的非法人分支机构营业执照]等原件及复印件。　　注：申请此证的最低学历为本科　　2、2004年第一季度北京市人才市场供求信息　　首都人才市场依然保持着供需两旺的势头，继续发挥着配置人才资源主渠道的积极作用。据统计，2004年第一季度全市各人才市场中介服务机构登记用人单位招聘职位需求394008个，登记求职人员共807897人次，职位供需比为2.05:1。　　招聘专业数量排名前20位的依次是: 市场营销、行政管理、土建、机械与仪器仪表、会计、电子工程、人力资源管理、计算机软件、贸易经济、计算机应用与维护、企业管理、医药卫生、广告、计算机网络、审计、翻译、财政、房地产经营管理、国际贸易、保险。此外，计算机硬件、轻工粮食食品、化工与制药、金融等专业的招聘需求量也相对较大。　　求职专业数量排名前20位的依次是：计算机应用与维护、翻译、行政管理、机械与仪器仪表、会计、市场营销、计算机网络、国际经济、土建、财务管理、自动控制、计算机软件、企业管理、通信工程、电子工程、计算机硬件、人力资源管理、信息管理、国际贸易、环保林业。同时广告、金融、化工与制药、房地产经营管理、轻工粮食食品等专业仍保持较大供给量。统计供需表明，一季度首都人才市场供求情况呈现以下特点：（一）市场配置人才资源比例增大。　　一方面，用人单位在年初面临新的发展，招聘需求增加量较大，比去年同期增加了4.2%。统计显示，“三资”企业和民营企业的需求量占用人单位需求总量的 85%，国家机关和事业单位的需求量仅占总需求量的5%。另一方面，各类人才抓住年初用人需求增加的机遇，充分利用人才市场的渠道，以找到更为适合自身发展的职位。一季度进入人才市场求职的应届毕业生占到择业需求总量的22%。（二）人才市场供需比例总体保持平衡，人才资源供给充足。　　尽管第一季度人才需求量较大，但供需比例仍保持在2.05：1，首都人才市场供给总量能基本满足首都经济社会发展的需要，各职位需求通过市场选择人才的空间较大。统计结果表明，人才市场供需双方的专业门类较为齐全，人才资源结构趋于合理，共有98种专业的人才进入市场择业，专业数量比去年同期增加了18 种，并且各种专业分类都有相当的需求与供给。(三) 高学历人才择业较易, 复合型人才倍受青睐。　　从专业需求对学历的要求情况看,本科以上学历的需求数占总需求数的59.64%，对大专以下学历的需求数占需求总数的40.36%。从具体专业对学历需求的情况看, 电子工程专业对学历要求最高，本科以上的需求量约占需求总量的74％，市场营销、行政管理、土建等部分专业对学历要求没有明显限制。从人才年龄上看，中青年人才最好找工作。30岁以下的青年人才成为人才择业市场的主体，占流动人才的53%：30-40岁的高层次、复合型、一专多能的人才倍受用人单位的欢迎，占招聘需求总量的37%。　　　(四) 市场营销登居招聘需求排行首位，环保林业专业人才成为求职新主力。　　供求信息统计显示，市场营销专业人才的招聘需求量为36521人次，高居人才招聘需求榜首位；计算机软件、企业管理、国际贸易等专业基本保持供需平衡，而计算机应用与维护，翻译、计算机网络等专业则供大于求。随着2008年奥运会场馆建设的陆续启动，我市一方面加紧城市建设，土建专业的招聘需求量增大；另一方面从事环境保护、林业工程等专业的人才越来越多，择业需求量达7769人次，首次进入择业需求前20位，成为求职新的生力军。一季度其余的专业需求排行情况较之去年有所波动，但总体保持合理走向与态势。