​​​招待费和福利费的扣除标准是多少(福利费的扣除标准是多少)

接待费和福利费的扣除标准是多少(福利费的扣除标准是多少)

《企业所得税法实施条例》第四十条规定，公司发生的职工福利费用不得超过工资和工资总额的14%，允许扣除。国税函〔2009〕三号文件第三条规定，《实施条例》第四十条规定的公司职工福利费用，包括以下几点：1.尚未实行社会职能分离的企业，其中包括设备、设备和管理费用，工资、工资、社会保险、公积金、劳务费等。包括员工食堂、员工浴室、理发室、医务所、幼儿园、养老院等集体福利单位的机器、设施和维护费用。2.为员工发放的各种补贴和非货币性福利，如卫生防疫、生活、住宅、交通等。，包括企业向员工发放的医疗费用、未实行医疗协调的企业员工医疗费用、员工直系亲属医疗补贴、供暖费用补贴、员工防暑降温费用、员工困难补贴、救济费用、员工食堂经费补贴、员工交通补贴等。根据其他要求发生的其他员工福利费用，包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假车费等。根据其他要求发生的其他员工福利费用，包括丧葬补助费、抚恤费、安家费、探亲假车费等。