北京人力资源有限公司注册条件 北京最大的人力资源公司?
作者:admin | 发布时间:2024-09-26北京最大的人力资源公司?
北京华祥天成人力资源管理有限公司,是经北京市朝阳区工商局注册的,拥有北京市劳动局颁发的劳务派遣资质的正规的法人企业,是一家国内领先的专业提供人力资源解决方案的公司。
北京华祥天成人力资源管理有限公司,致力于将最专业、细致的人力资源服务提供给具有远景人力资源规划的各类企业,协同企业提升人力资源管理的效率,促进人力资源开发,降低人力资源成本。
华祥天成拥有资深企业劳动人事管理专业人才,同时还聘请多位资深的国家劳动人事部门的专家为本公司的名誉顾问。本公司专注于为各类企业提供例如社保外包、住房公积金外包、档案存管、薪酬外包、福利外包、劳务派遣、劳务外包、人事代理、企业补充商业保险、劳务纠纷等各类人力外包服务。华祥天成在各级领导和社会各界的指导和关怀下,不断发展并取得了较好的业绩。
北京国际人力资源有限公司是国企吗?
北京国际人力资源有限公司不是国企,因为其实际控制人是包锁红自然人。
京城国际人力资源(北京)集团有限公司成立于2013-04-02,法定代表人为包锁红,注册资本为1000万元人民币,统一社会信用代码为8864109。
企业所属行业为商务服务业
经营范围包含:劳务派遣;道路货物运输;销售食品;企业管理;物业管理;专业承包;劳务分包;委托加工电子产品、机械设备;机械设备租赁;汽车租赁;租赁计算机、通讯设备;机械设备销售、维修;技术开发、转让、咨询;机器人销售、维修;软件开发;数据处理;经济贸易咨询;机动车公共停车场管理;货运代理;公路旅客运输;销售消防器材、安全技术防范产品、。
京城国际人力资源(北京)集团有限公司目前的经营状态为存续(在营、开业、在册)。
人力资源事业单位报考条件?
(一)基本要求
1、拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正。
2、具有正常履行岗位职责的身体条件。
3、北京市常住户口,且人事行政关系在本市。
4、具备招聘岗位所需要的年龄、学历、经历等条件。
5、符合《事业单位人事管理回避规定》的有关规定。
(二)其他要求
1、基层工作经历要求:在乡镇街道党政机关,垂直管理部门的基层队、站、所等单位,国有企事业单位,村(社区)组织,其他经济组织、社会组织等工作的经历。在军队团和相当于团以下单位工作的经历,退役士兵在军队服现役的经历,在直辖市区级机关工作的经历可视为基层工作经历。岗位要求的工作年限(经历)计算截止日期为2022年4月8日(含)。
2、统招学历要求:列入国家统一招生计划,培养方式为非定向,按时毕业并取得相应学历学位的普通高等院校毕业生,其中本科须已取得或可取得《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》。国外学历须取得教育部留学服务中心出具的《国外高等教育文凭认证书》。
3、2022年统招应届普通高等院校毕业生要求:包含2020年和2021年离校期间无实际工作单位、未签订《劳动合同》、未缴纳社会保险且无派遣单位的普通高校毕业生和2022年7月毕业离校的普通高校毕业生。2021年8月1日至报名截止日期间取得国(境)外学位,且无实际工作单位、未签订《劳动合同》、未缴纳社会保险且无派遣单位的留学回国人员,可以报考限应届毕业生报考职位。
4、对于专业目录中没有具体对应的境外留学专业,考生在报名时需上传专业证明材料,包括主要课程、研究方向和学习内容等情况,招聘单位根据职位专业需求进行审核。
5、曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员不得报考。
北京外企人力资源服务有限公司怎么样?
没有足够的信息来评价北京外企人力资源服务有限公司的质量。详细解释如下:
作为一个虚拟的人力资源服务公司,北京外企人力资源服务有限公司在互联网上的信息非常有限。由于缺乏客观的评价标准和足够的用户评价,我们无法对该公司的服务质量、信誉度和口碑进行客观评价。因此,如果您需要了解该公司的服务质量,最好的方式是通过咨询该公司的客服人员或与曾经使用过该公司服务的人交流,以了解更多信息。
北京人力资源与社会保障局是国企嘛?
回答题主不是国企,北京市人力资源与社会保障局不是企业,更谈不上国企,北京市人社局是劳动行政机关,列在国家机关范围内,是社会性事务管理单位,而国企不是管理社会性事物,是生产经营单位,是缴纳税款的。人社局靠财政拨款,俩个比较,一个是上税,一个是靠纳税人税款运营。